← 返回

数字领导力与员工创新行为关系研究

著者李玲著
ISBN9787522752891
分类号F272.7 经济
学科经济学
版次第1版
出版社中国社会科学出版社
丛书名—
出版年2025
价格¥66.00
页码171页
类型 📄 纸质书
核心评分9.2/10
读者对象—
主题词—
内容简介：本书聚焦数字化时代背景，深入剖析数字领导力如何塑造企业员工创新行为。本书基于社会学习理论、社会交换理论、社会认知理论、自我决定理论和沉浸理论，系统探讨了数字领导力、平台型领导的概念、作用路径及其对员工创新行为的影响机制。
登录后可荐购