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内容简介：本书通过历史、实证、比较等研究方法，研究自由贸易与投资协定劳工条款适用问题，包括从应然层面探讨劳工条款具体内容及范围的适用性，以及从国际条约法和国际劳动法的视角分析既有劳工条款的实践及其法律解释与问题。在前述基础上，提出自由贸易与投资协定劳工条款的协调适用论，并结合我国实践，提出对策建议。