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内容简介：本书分为3篇，共计13章，涵盖的内容有结构化面试的基础知识、结构化面试的准备技巧、详解题型之综合分析题、详解题型之组织管理题、详解题型之应急应变题、详解题型之人际关系题、其他类型的结构化面试题、结构化面试真题演练、日读日诵、答题技巧、认识结构化小组面试、认识无领导小组面试，以及面试的经验。本书行文通俗易懂，案例丰富，实用性强，特别适合阅读，也适合想要了解目前各单位、各公司面试环境、面试形式的应届毕业生阅读。高等院校的职业规划、就业指导等相关课程，以及相关培训机构也可选择本书作为教材、参考书。