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战略人力资源管理架构
| 著者 | 张小峰，吴婷婷著 |
| ISBN | 9787300321844 |
| 中图分类 | F243 经济 |
| 学科分类 | 经济学 |
| 版次 | 第1版 |
| 出版社 | 中国人民大学出版社 |
| 丛书名 | — |
| 出版年 | 2024 |
| 页码 | 508页 |
| 价格 | ¥89.00 |
| 可推荐册数 | 请登录后查看 |
| 核心评分 |
8/10
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📝 内容简介
本书的主要目的是解决战略人力资源管理专业能力提升的问题，从系统的视角，将企业战略目标实现纵向分解为责任线、能力线、目标线、资源线和改进线，将组织层面战略目标对应的日常要求落实到人力资源管理的部门、岗位、薪酬、绩效、招募、培养等具体动作层面。
🏛️ 本馆馆藏信息
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